COMUNICADO AL PERSONAL DE LOGÍSTICA DE CAYFO Y ASOCIADOS, A.I.E.
Compañeros, como muchos de vosotros sabréis, el 10 de junio se dictó sentencia en la demanda de impugnación de la modificación sustancial de las condiciones de trabajo (art. 41 de E.T.), que nos presentó la empresa en septiembre de 2015, para modificarnos la jornada ordinaria (de lunes a viernes) y crear un calendario de jornada irregular.
La sentencia nos resultó favorable y el art. 41 presentado se declara nulo. La dirección de empresa, por lo visto, ha presentado recurso ante esta sentencia, cosa que supone acatar el calendario actual hasta que no haya sentencia firme (segunda instancia).
Ante esto, no tenemos mas que armarnos de paciencia y confiar en que tarde o temprano conseguiremos nuestros objetivos.
El próximo día 25 de julio el abogado que nos representa Miguel Ángel Soler Miki se ha prestado a venir para aclarar todo tipo de dudas.
Agradecimientos a todos aquellos que han participado en el desarrollo de esta demanda y a vosotros compañeros que a pesar de todos los contratiempos seguís adelante. Fuerza y ánimo a todos.
Atentamente,
Òscar Aguilar Colomina
Presidente del comité de empresa de Cayfo y Asociados, A.I.E.
Sta. Perpetua de la Mogoda, a 11 de julio de 2016
lunes, 11 de julio de 2016
Comunicado a los trabajadores de Cayfo y Asociados
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